企業責任
サステナブルな投資家として、私たちは投資先企業に対し高い基準を設けていますが、それと同時に私たち自身も同水準の基準を満たす必要があることを認識しています。責任ある持続可能な方法で事業を運営し、社会・地域社会・環境に与える影響を考慮し、ポジティブな影響を与えることを目指し、様々な分野で協調し、行動することで、お客様が求める長期的なリターンを創出することを追求しています。
企業文化
社員は、私たちの最も大切な財産であり、ビジネスを成功に導く鍵となります。社員のスキルと価値観が、お客さまの最良な体験を形作り、私たちのビジネスへの信頼につながっています。
コーポレート・シチズンシップ
私たちは投資家としてだけでなく、グローバル企業としても世界にポジティブな影響を与えることができると考えています。私たちは、地域社会の社会的・経済的発展に貢献するために、自社のリソースと従業員のスキルを最大限に活用することを目指しています。また以下のような優先すべき分野に注力することで、より大きな影響を与えることを目指しています。
環境を守る
環境保護への取り組みを支えるパートナーシップとしては、海洋研究のリーダーであるTara Expeditions Foundationや温室効果ガスの相殺を目指すPRI in Person conferenceとのパートナーシップが挙げられます。
次世代への貢献
私たちは、単なるアクティブな資産運用会社ではありません。私たちのリソースと従業員のスキルを最大限活用し、地域社会の社会的・経済的発展にプラスの影響を与えることを目指しています。その目標の一環として私たちの投資への専門性を活用し、次世代の金融リテラシーを高める活動を行っています。
顧客満足度
私たちは、お客様が自信を持って弊社と長期的にお付き合いいただけるよう、お客様を最優先に考えています。私たちの使命は、お客様とともに価値を創造し、共有することです。私たちのソリューションの中には、お客の数年に渡るコミットメントを必要とするものもあります。
私たちは第三者の顧客満足度調査を通じて、自身のパフォーマンスを確認しています。私たちの強みを明らかにするだけでなく、どこに注力すべきかを特定します。この調査は会社全体で改善に取り組む上で、私たちの重要な指針となっています。
2022年の最新結果では、高い顧客満足度を継続しています。
Greenwich Quality Leader in Overall Continental European and German Institutional Investment Management
Greenwich Quality Leader in Overall European Intermediary Distribution Quality and Overall Asian Intermediary Distribution as well as Overall Asian Institutional Investment Management Quality
出所: Greenwich Associates.
ランキング、評価、賞は、将来のパフォーマンスの指標にはならず、時間の経過に対して一定ではありません。投資にはリスクが伴います。投資の価値やそこから得られる収入は、上昇するだけでなく下落することもあり、投資家は投資した金額の全額を取り戻せない可能性もあります。
コンプライアンスとデータプライバシー
私たちは、高い倫理基準を遵守することを通じてお客様からの信頼を獲得・維持することを目指しています。私たちは倫理的な行動を促進し、お客様の機密を保護し、リスクを管理するために、以下の主要な分野に重点を置いて、一連の堅牢なプロセスを構築しています。
環境マネジメント
私たちは、自らが模範となることを信条とし、投資先企業に求めるのと同じ環境・社会・ガバナンス（ESG）基準を達成することに努めています。これには、私たちの事業活動が環境に与える影響を抑制することも含まれています。以下は、世界各地のオフィスにおける私たちのエンゲージメントの事例です。
グリーン・
グループ
環境保全への意識を高めるため、米国オフィスではグリーン・グループを設置し、ボランティア活動や環境負荷低減のための取り組みを推進しています。グリーン・グループは、米国内のすべての拠点で、より環境に配慮したアプローチを実施するために活動しています。
プラスチックフリーの火曜日
ロンドンオフィスでは、「プラスチックフリーの火曜日」というキャンペーンを実施しています。このキャンペーンでは、1回きりの使い捨てのものを使用するのではなく、複数回使用できるもの利用を推奨しています。再利用可能な水筒を持ち歩く、プラスチック容器のないランチを買う、再利用可能な食器を持参する、使い捨てのカトラリーを使わないなど、小さな変化でも違いを生み出すことができるとの考えのもと取り組んでいます。
食品リサイクルの取り組み
ロンドンオフィスでは、埋立地へ送られるごみの量を減らすために、画期的な食品リサイクルシステムを導入しています。食品廃棄物を回収し、処理工場へ持ち込む業者を雇い、生ゴミの回収および運搬を依頼しています。そして処理工場へ運ばれた生ごみは、嫌気性消化プラントで生ゴミを処理され、エネルギーや肥料としてリサイクルされています。
省エネルギーに
関する証明書
フランクフルトオフィスの建設は、二酸化炭素排出量を削減するように設計されています。このことは、弊社が取得した証明書（気候変動基準TN-CC 020に関するTÜV Nord証明書、カーボンフットプリントとカーボンニュートラルの計算・検証に関するMainova証明書など）からも裏付けられています。
積極的な姿勢が
評価され受賞
弊社の香港オフィスは、さまざまな環境対策を採用し、環境に配慮した職場を推進する積極的な姿勢が評価され、2019年に「香港グリーン組織認証（HKGOC）-Wastewise Certificate」と「Energywise Certificate」を授与されました。HKGOCは、グリーンな取り組みに基づく企業のベンチマークを設定し、環境に優しい職場環境作りを奨励することを目的としています。
大量の郵便広告
弊社には、広告会社から多くの郵便が届きます（年間約13,000通の手紙/パンフレット）。私たちは、すべての広告会社に物理的な郵便物を送るのではなく、電子メールアドレスを使用するように依頼しました。これにより、13,000通以上あった郵便物を9,500通以下に削減し、紙や印刷資源を節約することを通じてCO₂を削減に貢献しています。
ワールド・
クリーンアップ・
デー
ミュンヘン、ロンドン、サンフランシスコ、 台湾、香港の社員がワールド・クリーンアップ・デーに参加し、海を守り、プラスチック汚染に対する意識を高めるため、海岸から有害なプラスチックや瓦礫の撤去作業を行いました。
e-バイクと自動車
フランクフルトの従業員は、お客様やその他のビジネスパートナーとのミーティング向かう際に、数台の自転車を無料で利用することができます。また、電気自動車やe-バイクの充電インフラも整備されています。
